南谯落实“促进重点群体稳定就业”民生实事
稳就业让百姓端牢“饭碗”
滁州网讯(全媒体记者包增光 通讯员董 超)今年以来,饭碗南谯区坚持实施就业优先战略,实施实事特别是民生民生在50项民生实事之一“促进重点群体稳定就业”工作中,全力推动实现劳动者就业稳定、增进收入合理、福祉保障可靠和职业安全。稳业截至目前该区新增城镇就业人数7126人,让百完成年度任务的姓端237.5%。
南谯区常态化开展“2+N”招聘。饭碗利用市人力资源市场,实施实事持续组织“周三就业招聘”“周六人才招聘”两大主题招聘活动。民生民生9月份以来,增进开展线上线下招聘会30余场,福祉参加企业800余家次,稳业提供3.3万多个优质岗位,让百帮助企业招工790余人。组织重点企业参加“夜市矩阵招聘会”、直播带岗招聘会等并开展职业指导、职业介绍和劳动维权等服务。提供就业岗位近千个,达成就业意向近300人。
该区统筹做好重点群体就业。抓好监测对象就业工作,大力开发农村公益性岗位。审核发放灵活就业社保补贴220万元,惠及就业困难人员819名。为1660家企业发放稳岗返还资金650万元,惠及职工28398人。为712名失业职工发放失业金125万元,代缴医疗保险费28.4万元,为25名取证人员发放技能提升补贴4.4万元。
特别是在“三公里”就业圈和充分就业社区建设工作中,南谯区充分发挥社区网格员力量,通过微信群、入户走访、线下招聘会等方式,提高群众知晓率。聚焦就业困难人员、“4050”人员、高校毕业生、残疾人等重点群体,帮扶实现“家门口”就业。鼓励企业和各类经营实体开发更多灵活就业、新形态就业岗位,满足不同就业需求。
记者了解到,南谯全区24个城市社区全部纳入“三公里”就业圈建设,其中永乐社区被评为安徽省2023年度“三公里”充分就业示范社区,南谯区获得安徽省2023年度“三公里”充分就业社区建设和“三公里”就业圈工作先进县激励。
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